La séptima edición de Emplea +35 impulsa la reinserción laboral de 25 personas de entre 35 y 50 años

• Este Programa tiene como objetivo el desarrollo de sus competencias para el empleo y fomentar su motivación y autoconfianza

La Fundación Universitaria de Las Palmas (FULP) y la Fundación MAPFRE Canarias han presentado este miércoles, 26 de febrero, la séptima edición del Programa «Emplea +35», una iniciativa que ofrecerá a 25 personas desempleadas, de entre 35 y 50 años, la posibilidad de reinventarse y acceder a nuevas oportunidades laborales.

El Salón Dorado de la Fundación MAPFRE Canarias ha acogido el acto de apertura de esta nueva edición, que ha contado con la presencia de Bárbara Vicente, directora de Operaciones de la FULP, y Laura Ojeda, técnico de Actividad de la Fundación MAPFRE Canarias, quienes se han encargado de dar la bienvenida al grupo de participantes, además de repasar las líneas generales del Programa, centrado en el desarrollo de sus competencias para el empleo, así como su motivación y autoconfianza.

Bárbara Vicente ha explicado que «un año más presentamos esta iniciativa que supone una gran oportunidad para todas esas personas profesionales de más de 35 años que, por diversas circunstancias, están fuera del mercado laboral y buscan reinsertarse», y ha afirmado que «poner en marcha esta séptima edición demuestra el éxito de este proyecto que tiene unas cifras de inserción laboral del 60 %».

Asimismo, ha indicado que «en esta nueva edición queremos poner el foco en la importancia de visibilizar el talento en diferentes  medios, utilizando la tecnología y también fomentando las relaciones personales y el networking».

Por su parte, Laura Ojeda, ha destacado «la importancia de iniciativas como este Programa que tiene como objetivo acompañar a un grupo de profesionales de Canarias en un proceso de reingeniería personal y profesional que les ofrece nuevas oportunidades». También señaló «que se trata de un proceso en el que cuentan con el apoyo de expertos en diversas materias, que les guiarán en esta nueva etapa de sus vidas y en su reincorporación al mercado laboral».

Tras la inauguración, se desarrolló la ponencia «Talento y experiencia: lo que buscan las empresas en profesionales mayores de 35 años», impartida por Carmen Sánchez Gombau, psicóloga, docente y consultora en Recursos Humanos. En esta primera sesión expuso el contexto actual del mercado laboral en Canarias, así como sus características y tendencias.

Para finalizar la primera sesión de «Emplea +35», se presentaron individualmente las 25 personas participantes, quienes expusieron su formación, con titulaciones variadas y diversas como Psicología, Derecho, Economía, Diseño Gráfico, Filología o Publicidad, entre otras. Además, comentaron su experiencia profesional y qué expectativas tienen de su participación en este Programa.

Foto de familia